8月23日上午，我所顺利进行了2020年度博士招聘面试。本次招聘共收到毕业于中国科学院大学、中国科学技术大学、西安交通大学、南开大学、浙江大学、华中科技大学、陕西师范大学、西北大学、德国亚琛工业大学等高校的博士简历26份，经资格审核9人进入面试流程。面试考生以PPT形式作个人陈述，介绍自己的学术水平、科研能力等情况并进行现场答辩，通过对应聘人员的专业技术能力、逻辑思维能力、岗位应变能力、岗位适应能力等几方面进行综合考察，共有2人通过面试进入体检。

　　为加大人才引进宣传力度，我所人事科从今年3月有针对性地积极与目标高校负责就业的老师联系发布招聘信息；7月在接到省人社厅的招聘计划批复后，又在前程无忧招聘网发布了为期14天的招聘广告。通过以上宣传，进一步了解人才市场动态，获取更多人才资源信息，为吸引更多优秀人才到我所工作以及下一步完成2021年度用人计划打下了良好扎实的基础。